安康学院多举措建设省级科研平台和智库
2020年9月3日,安康学院陕南乡村振兴研究中心主任何家理一行前往紫阳县双坪村参加“陕南乡村振兴研究中心乡村文化建设实践基地”的挂牌仪式。
安康学院陕南乡村振兴研究中心乡村文化建设实践基地挂牌仪式现场
据悉,自安康学院陕南乡村振兴研究中心获批建设后,凝练了三个研究方向,即乡村产业发展条件研究、乡村环境建设研究、乡村文化建设研究。目前三个研究方向开展同步研究,并取得了一定的成绩。
——聚焦乡村振兴发展研究。一是基层设立研究中心。挂牌仪式上双方就今后合作交流了意见并达成初步意向。此次在紫阳县双坪村进行试点研究,既有利于陕南乡村振兴研究中心开展乡村文化建设研究,也有助于提升研究中心服务区域经济社会发展的水平。为推进陕南乡村振兴研究中心乡村文化建设的实证研究,该中心决定在紫阳双坪村设立首个乡村文化建设实践基地。二是基地设立前期,该中心积极与双坪村展开合作。自2018年12月以来,何家理先后4次、副主任王晓霞3次到双坪村进行乡风文明建设的服务对接工作。2019年,王晓霞以《紫阳县双坪村乡风文明建设方案制定实施与示范推广》申报了校级扶贫专项,制定了《紫阳县双坪村乡风文明建设方案》;2020年8月,中心为双坪村出资制作了30个宣传栏及路灯杆宣传牌,主题为社会主义核心价值观和新民风教育,美化村委会门前和村道两旁的路灯杆体,营造乡村文化建设良好氛围,得到了干部群众的一致好评。
——发挥学术骨干带头人师范效应。一是发挥学科带头人的示范引领作用。建立和完善学科带头人的管理考核机制,充分发挥学科带头人在学科建设、团队培育、项目申报等方面的引领带动作用。二是加强中青年学术骨干教师的培养。启动“安康学院中青年教师重点培养计划”和“安康学院中青年学术骨干重点扶持计划”;提高中青年教师在学术委员和学科(术)带头人中的比例。三是通过项目资助、国外访学、国内进修、学术带头人选拔、岗位聘任、破格晋升专业技术职务、推荐担任学术团体职务等措施,重点培养具有发展潜力的中青年学术骨干,打造一支基础扎实、充满活力、富于创新的中青年骨干教师队伍,使之成为科研发展的中坚力量。
——完善人才培养和引进机制体制。一是创新学科领军人才培养与引进机制。坚持高端引领,实行“大师+学术团队”的建设模式,形成较高水平的学术创新团队,为开展学前学士生培养创造人才条件。二是整合校内资源,完善人才队伍建设的配套措施和体制,创造具有服务意识的人才成长环境,使学校成为学术领军人才汇聚和成长之地;实施“知名专家培植计划”,实现学科领军人才成长与启用的新突破。三是加强科研创新团队的扶持和培育。实施“创新团队建设”计划,按照“学科(术)带头人+学术团队”的模式,组建3个科研创新团队;培养6名左右的优秀中青年学术骨干,形成富有活力的创新团队和学术梯队。
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